PRÉSENTATION DE L’OMHGP

Qui sommes-nous

Il nous fait plaisir de vous accueillir sur le site Internet de l’Office municipal d’habitation du Grand Portneuf, créé le 1er janvier 2018 à la suite du regroupement de tous les Offices municipaux de la MRC de Portneuf et de celui de Sainte-Catherine-de-la-Jacques-Cartier.

NOTRE MISSION

L’Office municipal d’habitation du Grand Portneuf (OMHGP) a pour mission de fournir des logements de qualité, accessibles et adaptés aux besoins des personnes à faible revenu, en tenant compte de leur capacité financière.

L’OMHGP s’engage également à travailler en étroite collaboration avec les municipalités, les organismes communautaires, et divers partenaires gouvernementaux et privés. Cette concertation permet de favoriser la mise en œuvre de nouveaux projets résidentiels, contribuant ainsi à l’augmentation de l’offre de logements abordables dans le cadre de différents programmes d’habitation.

L’OMHGP place l’humain au cœur de ses priorités, en veillant à promouvoir l’inclusion sociale, la dignité et la sécurité pour toutes les personnes qu’elle dessert.

NOTRE VISION

L’Office municipal d’habitation du Grand Portneuf (OMHGP) agit à titre d’intervenant principal en matière de logement social et abordable sur le territoire qu’il dessert.

  • Il gère et développe avec efficacité, efficience, transparence et créativité son parc de logements sociaux;
  • Il voit à susciter et à entretenir les partenariats municipaux qui contribueront au succès de ses opérations et à la réalisation de ses projets en matière de logement social;
  • Il entretient des liens étroits avec les collaborateurs sociaux et les Offices du milieu (CIUSSS et autres);
  • Il voit à développer un esprit d’appartenance, auprès de l’ensemble de la population desdits territoires, à sa mission et à son offre de logement social.

VALEURS

L’OMHGP appuie sa gestion et l’ensemble de ses responsabilités en matière de logement social sur les valeurs suivantes :

Pour ce faire, le conseil d’administration développera un programme de communication continu destiné aux locataires, aux administrations municipales, aux collaborateurs et aux autres détenteurs d’enjeux. Les administrateurs et les employés devront respecter le code de déontologie de l’OMHGP.

DÉMOGRAPHIE

De façon générale, l’évolution démographique du territoire est en croissance, voire même en forte croissance dans certains cas.

L’OMH du Grand Portneuf couvre donc un bassin total de 71 132 personnes réparties dans 21 villes ou municipalités. Le territoire hétérogène présente une diversité dans l’organisation spatiale, où de petits noyaux villageois côtoient des centres de services régionaux.

MUNICIPALITÉPOPULATION 2011POPULATION 2025VARIATION ENTRE 2011 – 2025
Cap-Santé2 9963 85129 %
Deschambault – Grondines2 1312 2707 %
Donnacona6 2837 85025 %
Lac-Sergent46661632 %
Neuville3 8884 61819 %
Pont-Rouge8 72311 16028 %
Portneuf3 1073 49613 %
Rivière-à-Pierre671621– 7 %
Saint-Alban1 2251 2552 %
Saint-Basile2 4632 87617 %
Saint-Casimir1 5001 489– 1 %
Sainte-Christine-d’Auvergne44869254 %
Saint-Gilbert2822825 %
Saint-Léonard-de-Portneuf1 0191 18316 %
Saint-Marc-des-Carrières2 8622 9222 %
Saint-Raymond9 61511 82123 %
Saint-Thuribe2883025 %
Saint-Ubalde1 4031 58813 %
Sainte-Catherine-de-la-Jacques-Cartier6 3199 48350 %
Fossambault-sur-le-Lac1 6132 46353 %
Lac-Saint-Joseph25128012 %
MRC de Portneuf49 37058 90619 %
MRC de la Jacques-Cartier (partiel)8 18312 22633 %
Total couvert par le nouvel OMH57 5537113224 %

Source : Statistique Canada, données des recensements 2011 et décret de populaiton, Gouv. Québec